القيادة القائمة على الأداء (دورة معتمدة من كلية الأعمال السويسرية SBS)

القيادة القائمة على الأداء (دورة معتمدة من كلية الأعمال السويسرية SBS)

لمحة عامة

في ظلّ ديناميكيات عالمنا المهني اليوم، يزداد الطلب على القادة المؤثرين أكثر من أي وقت مضى. تبعاً، صُمّمت هذه الدورة لتعزيز قدراتك القيادية من خلال التركيز على نهج قائم على الأداء يتجاوز نماذج القيادة التقليدية، مع تسليط الضوء على التقاطع الحاسم بين القيادة والأداء ولتزويدك بالمهارات والرؤى والعقلية اللازمة للقيادة مع التركيز على الأداء العالي على مستوى الموظفين والمؤسسة.

Associations
Associations
استفسار سريع أعد الإتصال بي
نظرة عامة
المنهجية

تتميز الدورة بمنهجية ديناميكية مصممة لغمر المشاركين في التطبيق العملي لمحتوى الدورة. سيتبادل المشاركون رؤاهم ويشاركون في أنشطة ودراسات حالة وسيناريوهات تعكس التحديات التي قد يواجهونها في مسيرتهم القيادية.

أهداف الدورة

سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من:

  • تحديد العلاقة بين ممارسات القيادة الفعالة والأداء التنظيمي
  • تطوير نتائج مرغوبة واضحة وقابلة للقياس على المستويين الاستراتيجي والتشغيلي

  • تعزيز كفاءة والتزام الموظفين لتحسين أدائهم

  • إنشاء ومواءمة القدرات التنظيمية الرئيسية لتعزيز الأداء التنظيمي

  • وضع خطة عمل تُجسّد مكونات القيادة القائمة على الأداء، والاستعداد لهذا الدور

الفئات المستهدفة

هذه الدورة مثالية للقادة الطموحين والمتمرسين الراغبين في الارتقاء بمهاراتهم القيادية في مختلف القطاعات. سواء كنت تقود فريقًا صغيرًا أو تدير مؤسسة كبيرة، فإن المبادئ التي تُدرّس في هذه الدورة قابلة للتطبيق عالميًا، مما يضمن لك اكتساب مهارات تتجاوز حدود المؤسسة.

الكفاءات المستهدفة
  • تطوير سمات القيادة
  • التخطيط الاستراتيجي
  • اتخاذ القرارات
  • تعزيز قدرات الموظفين والتزامهم
  • بناء القدرات التنظيمية
محتوى الدورة

  • ربط القيادة بالأداء
    • كيف يحقق القادة المؤثرون النتائج
    • سمات وأداء القياديين
    • العناصر الرئيسية لسمات القياديين
    • إطار سمات القيادة
    • فوائد القيادة القائمة على الأداء
  • تحديد النتائج المرجوة
    • موازنة النتائج المرجوة
    • نموذج للنتائج المتوازنة
    • الخصائص الاستراتيجية والتشغيلية للنتائج المرجوة
    • الوضوح الاستراتيجي
      • التركيز على الأعمال
      • بناء عرض القيمة للمؤسسة
  • أداء الموظفين: الاستثمار في رأس المال البشري
    • أهمية رأس المال البشري
    • بناء قدرات الموظفين
    • قياس قدرات الموظفين
    • بناء التزام الموظفين
    • قياس التزام الموظفين
  • الأداء التنظيمي: بناء القدرات
    • رأس المال البشري مقابل رأس المال التنظيمي
    • المنظمة كهيكل أو نظام
    • بناء قدرات المنظمة
    • القدرات الأربع الأساسية
    • تقييم القدرات الأربع
  • تفعيل القيادة القائمة على الاداء 
    • خطوات أساسية لتعديل السلوك وتحسين الاداء
    • الدورة الإيجابية للصفات والنتائج
    • تطوير القيادة مع مراعاة الأداء
    • تنمية قيادة مستقبلية قائمة على الأداء
    • نموذج لقادة الجيل القادم

 

 

 

الإعتمادات الدولية
Associations
كلية الأعمال السويسرية (SBS)

تعتبر كلية الأعمال السويسرية SBS Swiss Business School مؤسسة إدارية وأكاديمية مخصصة لإعداد الطلاب للمهن في الاقتصاد العالمي وتقدم برامج متخصصة في الإدارة الدولية والمالية والتسويق وغيرها من المجالات.
تقوم كلية الأعمال السويسرية بتدريس أحدث النظريات، والتطبيقات الدولية، بالإضافة لأفضل الممارسات في مجال الأعمال التجارية.
حصلت كلية الأعمال السويسرية SBS Swiss Business School على الاعتماد المؤسسي وفقًا لقانون التعليم العالي السويسري (HEdA)، وهي معتمدة من قبل مجلس الاعتماد السويسري كمعهد جامعي للعلوم التطبيقية (AAQ)، ومن قبل مجلس الاعتماد البريطاني كمؤسسة مستقلة للتعليم العالي (BAC)، ومن قبل جمعية اعتماد تعليم إدارة الأعمال (ACBSP)، وهيئة الاعتماد المتخصصة للأعمال (IACBE)، وهي معترف بها كمدافع وطني وصوت مؤسسي لتعزيز الجودة الأكاديمية (CHEA).

زيارة الموقع تحقق من الدورات
الجدول الزمني والرسوم
التعلّم الافتراضي

هذه الدورة الدورة التدريبية متوفرة أيضاً عبر التعلّم الافتراضي. يرجى الضغط على الدورة التدريبية أدناه.

هل..لديك..سؤال؟
جوزيف سيساعدك في العثور على ما تبحث عنه