يتبع المستشار في هذه الدورة التدريبية منهجية ورش العمل في تحفيز المشاركين لتحديد الأدوار والمسؤوليات المختلفة لأخصائي الموارد البشرية كشريك في الأعمال (HRBP) ضمن ممارسات الإدارة الحديثة، وذلك إلى جانب المهارات والكفاءات التي على مهنيي الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها لتفعيل دورهم. وتستخدم الدورة التدريبية مزيجاً متنوعاً من أساليب التدريب، ومنها:
سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من:
تستهدف هذه الدورة التدريبية مهنيي الموارد البشرية المسؤولين عن مواءمة الأهداف المؤسسية مع الموظفين والإدارة وأقسام العمل المختلفة. كما تستهدف الدورة أيضاً المدراء المباشرين والإداريين الراغبين في معرفة سبل الاستفادة من الخدمات الاستشارية الداخلية التي يقدمها أخصائيو الموارد البشرية ضمن دورهم كشركاء للأعمال.
تم الموافقة على ميرك كمركز معتمد لإعادة التصديق من قبل جمعية إدارة الموارد البشرية (SHRM)، وبذلك يحصل المشاركون في أي من دورات ميرك التدريبية المصدّقة من قبل الجمعية على عدد من ساعات التنمية المهنية المعتمدة (PDCs) مما يساعدهم في المحافظة على صلاحية شهادة SHRM-CP أو SHRM-SCP
زيارة الموقع تحقق من الدورات2025© جميع الحقوق محفوظة